Cuidados de larga duración Seguro

Soluciones de seguros de salud grupales personalizadas para satisfacer las necesidades de su negocio

Prepárese para lo inesperado y garantice una asistencia de calidad

Los cuidados a largo plazo (LTC) son una realidad que muchos afrontarán, pero pocos planean. Una enfermedad grave o un accidente pueden generar necesidades de cuidados prolongados, lo que supone una carga financiera significativa para las personas y las familias. Ayude a sus empleados a proteger su futuro con un plan de seguro de cuidados a largo plazo grupal.

Por qué es importante el seguro de cuidados a largo plazo

Cobertura integral

El seguro LTC cubre una amplia gama de servicios, que incluyen vida asistida, cuidados paliativos, enfermería especializada e incluso atención domiciliaria.

Protección financiera

Ayuda a cubrir los altos costos asociados con el cuidado a largo plazo, protegiendo los ahorros y los activos de sus empleados.

Tranquilidad de espíritu

Saber que tendrán acceso a atención de calidad en el futuro alivia el estrés y la ansiedad tanto de los empleados como de sus familias.

Elección y flexibilidad

Los empleados pueden elegir el tipo de atención y proveedores que mejor se adapten a sus necesidades.

Cómo funciona el seguro de cuidados a largo plazo

Las pólizas de cuidados a largo plazo suelen reembolsar una cantidad diaria (hasta un límite establecido) por servicios que ayudan con las actividades de la vida diaria. El costo de la póliza depende de:

  • Edad en el momento de la compra: Las personas más jóvenes suelen pagar primas más bajas.
  • Monto del beneficio diario: La cantidad máxima que la póliza paga por día.
  • Periodo de beneficio: El número máximo de días (o años) que la póliza paga beneficios.
  • Beneficios opcionales: Como la protección contra la inflación, que aumenta los beneficios con el tiempo.

Qué debes saber antes de comprar

  • Suscripción médica: La mayoría de las pólizas individuales y algunas grupales requieren evaluación médica, lo que significa que aquellos con mala salud o que ya reciben servicios de cuidados a largo plazo pueden no calificar.
  • Opciones de política: Explore varios planes para encontrar uno que se ajuste a las necesidades y el presupuesto de sus empleados.
  • Costos de la prima: Las primas pueden variar según la edad, la salud y las opciones de cobertura elegidas.

Reseñas

Lo que dicen nuestros clientes

Preguntas frecuentes

Asegure el futuro de sus empleados con un seguro de dependencia completo. Póngase en contacto con Primary Care Insurance Solutions (PCI) hoy mismo para explorar sus opciones.

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