Esta guía paso a paso le explicará cómo elegir el asesor de seguros de salud de Houston adecuado para sus necesidades de seguro grupal.
Alguno 48 por ciento de Texas La población del estado está cubierta por un seguro médico colectivo. Elegir el asesor de seguros adecuado podría garantizar que su parte de ese porcentaje sea asequible.
Conclusiones clave:
Health insurance advisors must understand your group’s needs and budgetary constraints. Flexibility is equally important for small businesses. It’s critical to hire only a certified, dedicated health insurance advisor if you’re looking for affordable health insurance in Houston for your group.
¿Está listo para descubrir cómo seleccionar el asesor de seguros de salud adecuado?
Understand Your Group’s Needs
Sus necesidades de seguro médico grupal incluyen las preferencias de sus empleados, teniendo en cuenta su edad, estado de salud y limitaciones presupuestarias. ¿Qué más necesita saber sobre la contratación de un seguro médico grupal?
Elegibilidad
Bajo ley federal, small employers are guaranteed group coverage should they choose to purchase it, regardless of the employee’s health status. The government defines a small employer as a business with 2 to 50 full-time employees.
Next, you’ll look at the eligibility of your employees. If you offer group health coverage to any full-time employee, you’ll be required to provide it to all full-time employees, so keep that in mind.
También puede ofrecer cobertura a empleados a tiempo parcial (personas que trabajan 30 horas a la semana o menos).
Regardless of your employee’s medical condition, they are eligible for coverage. Preexisting conditions won’t affect coverage.
Los dependientes también suelen tener derecho a cobertura en planes grupales. Los hijos, los cónyuges e incluso las parejas de hecho no casadas pueden estar incluidos en esta categoría de elegibilidad.
La Ley de Atención Médica Asequible también se aplica y requiere que los planes de seguro médico grupal en Houston cubran a los dependientes adultos hasta los 26 años.
Consideraciones de costos
Los costos del seguro médico grupal son el resultado del seguro para todos los empleados de su grupo. Estos costos incluyen:
- Primas
- Deducibles
- Beneficios
El costo promedio de la prima mensual para los empleados es $475,69 por empleado y $1,174.00 por familia.
Generally, to determine the final group insurance cost for employers, premiums are calculated for each employee who enrolls in an employer’s health plan (plus the costs to add dependents or a spouse).
Puede obtener más información sobre cómo se determinan las tarifas del seguro de salud comunicándose con nuestro equipo.
Encuentre asesores de seguros de salud confiables en Houston
It’s a good idea to connect with a reputable health insurance advisor to keep your Houston health insurance costs as low as possible. Not sure where to start your search? Explore our recommendations below for where to begin your search for Houston’s best health insurance advisors.
Dónde empezar su búsqueda
Programa Nacional de Inspección de Texas (NABIP)
“The National Association of Benefits and Insurance Professionals Texas Chapter (NABIP-TX) is a state member of the National Association of Benefits of Professionals (NABIP). They represent over 20,000 professional health insurance agents and brokers who service the insurance needs of millions of Americans,” according to their sitio.
La asociación verifica la credibilidad y profesionalismo de los asesores de seguros de salud que figuran en su sitio.
Cámara de Comercio de Houston
Para asesores de seguros de salud locales en Houston, considere visitar el Cámaras de Comercio. The Chamber lists the city’s top professionals and their certifications for you to explore.
Utilice el sitio del Departamento de Seguros de Texas
Want to learn even more about the health insurance advisor you’re considering? Head over to El Departamento de Seguros de Texas site to explore insurance profiles, verify an agent’s license, view authorized licensed insurance sellers in the state and much more.
Lista de verificación para un asesor de seguros de salud
Tenga en cuenta la siguiente lista de verificación para contratar al mejor profesional para su plan de seguro de salud grupal.
- Experiencia. Un asesor de seguros de salud experimentado cuenta con una amplia red de la que usted puede beneficiarse. Su experiencia también le ayuda a obtener rápidamente la cobertura que su grupo necesita.
- Cumplimiento y conocimiento legal. Su asesor debe comprender plenamente el lenguaje legal que rodea al seguro médico grupal. Debe asegurarse de que usted cumpla con las leyes estatales y federales sobre seguros médicos.
- Conocimiento de la industria. Existen innumerables productos en el mercado, algunos de los cuales quizás no conozca. Un asesor de seguros de salud profesional tiene un conocimiento invaluable del sector que puede ayudarle a reducir costos sin recortar beneficios.
- Comprensión compleja de las necesidades de su grupo. Cada grupo es diferente y su asesor debe considerar esas diferencias al recomendarle qué plan seleccionar.
Cada uno de estos es el mínimo que debe considerar para sus necesidades de asesor de seguros de salud.
Guía paso a paso para elegir un asesor de seguros médicos en Houston
Paso 1. Evalúe sus opciones
Asegúrese de que su asesor cumpla con los requisitos que tiene para su grupo. ¿Le explicará las opciones de paquetes de beneficios disponibles? ¿Está disponible para responder preguntas las 24 horas del día, los 7 días de la semana? Considere estas opciones antes de firmar.
Paso 2. Establecer objetivos claros
¿Qué desea que su asesor de grupo haga por usted y su equipo? Muchas pequeñas empresas buscan apoyo constante y un asesor que busque constantemente mejorar sus paquetes de beneficios y, al mismo tiempo, mantener estables los costos. Determine sus objetivos y luego cúmplalos.
Paso 3. Organizar consultas
Once you’ve shortlisted your health insurance advisors, set up consultations to get to know them one-on-one. The advisors should be friendly, professional, and knowledgeable. Ask them questions directly related to your group insurance needs. How do they respond?
Paso 4. Discusiones en grupo
Discuta sus hallazgos y decisiones con todo su equipo. Examine las ofertas realizadas por los asesores y compárelas para ver cuál se adapta mejor a su organización.
Paso 5. Revisar personalizaciones y flexibilidad
Ensure your advisor will customize your plan to meet your group’s needs. Professional health insurance advisors also recognize that your group’s needs will change over time, and they should be prepared to meet those needs.
Paso 6. Considere los costos y el valor
Perhaps most importantly, can your insurance advisor meet your budget without sacrificing value? Remember, health insurance advisors aren’t paid by you. You should not have those costs passed onto your group premiums.
Paso 7. Verifique referencias y testimonios
También es fundamental investigar lo que dicen los clientes anteriores sobre su nuevo asesor. Verifique las referencias y los testimonios para asegurarse de tener un candidato calificado en sus manos.
Paso 8. Evaluar el soporte posventa
¿Qué tipo de asistencia está disponible después de que se realiza la venta? ¿El agente de seguros estará listo para responder a sus preguntas? ¿Apoya a su equipo de RR. HH.? Preguntas como estas le ayudan a limitar sus opciones.
Paso 9. Finalizar la decisión
Once you feel confident about your advisor, it’s time to finalize your decision. Double-check with your team, and then make the call to your chosen health insurance advisor.
Paso 10. Formalizar la asociación
All that’s left is to sign the contract and formalize the partnership with your new health insurance advisor.
Descubra un asesor de seguros de salud en Houston que trabaje para su empresa
El seguro médico para pequeñas empresas en Houston es un proceso complejo que se puede abordar de forma independiente. El seguro médico patrocinado por el empleador puede reducir la carga de la atención médica para los empleados y su tasa de rotación.
Contáctenos si necesita ayuda para encontrar las mejores soluciones de seguro médico grupal. Tenemos experiencia residentes locales de Houston que se preocupan por usted y sus empleados. Contáctenos para encontrar un plan de seguro médico para pequeñas empresas que funcione para su equipo.
ES 
EN